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遇到国营企业拖欠工资,怎样进行举报?

时间:2025-06-20|栏目:九江律师|
国营企业拖欠工资违法,可向相关部门举报。依据《劳动法》,工资应按月支付,拖欠工资属违法行为,严重者可能影响员工生活及企业信誉。
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国营企业拖欠工资可举报。具体操作:1.向劳动保障监察部门提供工资条、劳动合同等证据举报;2.向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请及相应证据;3.若仲裁未解决,准备起诉材料,向人民法院提起诉讼,要求支付拖欠工资及赔偿。
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处理拖欠工资,常见方式有举报、仲裁、起诉。根据具体情况选择:若希望快速解决,可先向劳动保障监察部门举报;若需法律裁决,则申请劳动仲裁;若仲裁无果,再向人民法院起诉。

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