无故被辞退怎么取证

无故被辞退，你可通过多途径取证。依据《劳动合同法》等，工作交接单、离职证明、录音等均可作为证据。不及时取证可能导致维权困难，影响权益保护。
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无故被辞退，这样取证：1. 尝试协商，要求原单位出具离职证明，这是最直接且有效的证据。2. 若协商无果，保留好工作交接单，它记录了你的工作情况和离职时间。3. 在离职沟通时，录音作为辅助证据，确保内容清晰、合法。4. 收集好所有证据后，及时咨询专业律师，进行下一步维权准备。
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被无故辞退，取证方式多样。可首选与原单位协商获取离职证明，若不配合，则利用工作交接单、录音等资料作为补充证据。根据具体情况选择最合适的取证方式。