我78年考上大学，那学习期间工龄算吗

78年考上大学前的下放知青经历，学习期间工龄计算需视政策。分析：根据相关政策，下放知青在插队期间的时间通常可以计算为连续工龄。但对于考上大学后的学习期间，是否计入工龄需依据当时的具体规定及后续的政策调整。一般而言，学习期间不被计入工龄，除非有特别政策说明。提醒：若您的退休金计算中未包含下放及学习期间的全部工龄，或存在争议，可能表明问题较严重，建议及时咨询专业人士。
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处理方式：从法律角度看，工龄计算通常依据国家政策及单位规定。对于下放知青及学习期间的工龄问题，常见的处理方式包括：1.查阅相关政策文件，了解工龄计算的具体规定。2.与单位人事部门沟通，核实个人档案中的工龄记录。3.若存在争议，可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择建议：首先尝试通过查阅政策和与单位沟通解决；若沟通无果，再考虑申请劳动仲裁或法律途径。
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具体操作：1.查阅下放知青相关政策及当时的教育政策，确认学习期间工龄计算的规定。-若政策明确学习期间不计入工龄，则需接受此规定。-若政策模糊或有特殊规定，可进一步探讨。2.与单位人事部门详细沟通，提供个人下放及学习经历证明，核实工龄记录。-若单位认可并调整工龄，则问题得到解决。-若单位拒绝调整，可要求出具书面拒绝理由。3.申请劳动仲裁或提起诉讼前，收集所有相关证据，包括政策文件、个人档案、工作记录等。-劳动仲裁阶段，提交证据并阐述个人诉求。-若仲裁结果不满意，可依法提起诉讼，由法院进行裁决。在整个过程中，保持冷静，理性维权，确保所有行动均符合法律规定。