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合同不符合劳动法但是签了怎么办

吴亮律师2025-08-30九江律师

合同不符合劳动法签字后仍可维权。依据《劳动合同法》,不合法合同可申请劳动仲裁,未及时处理可能导致权益持续受损,如工资被克扣等。
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合同不合劳动法,常见处理方式为申请劳动仲裁或协商解决。若用人单位愿意协商,可优先选择协商;若协商无果,则应及时申请劳动仲裁以维护权益。
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合同不合劳动法可维权。操作如下:1. 与用人单位协商,尝试修改合同条款;2. 若协商无果,收集证据,如合同、工资单等;3. 向劳动争议仲裁委提交仲裁申请,附上证据材料;4. 等待仲裁委受理并裁决,根据裁决结果采取相应行动。

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